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Re: We Need fresh Blood !

MessagePosté: 31 Mai 2016 14:24
par John Cube
Clair que ça n'aide pas

Re: We Need fresh Blood !

MessagePosté: 02 Juin 2016 13:47
par Nyhilys
Sturm a écrit:Je peux comprendre la réaction de John Cube après tes critiques alors que tu n'as jamais daigné donner les infos financières tout en critiquant à tout va sur le respect d'obligations statutaires que tu n'as jamais respectée (fréquence des CA, Compte rendu de ceux ci, AG,....)

Si tu voulais réellement te protéger plutôt que de faire de la rétention sur les accès aux comptes, il suffisait d'acter ta démission auprès de la préfecture... Il semblerait que tu as les documents.


Sturm...
J'ai été dans le sens du nouveau bureau depuis le début, sur la base de tous les échanges que j'ai eu sur ce sujet depuis 2014, les messages existes et sont toujours conservés... donc quand on ne sait pas de quoi on parle, on évite d'intervenir.
Je ne cherche pas à me protéger mais à enfin pouvoir donner les éléments aux personnes qui sont concernées et responsables...

Après, pour ce qui est de suivre les règles, je n'ai pas de leçons à recevoir, tous les CR et toutes les AG ont toujours été faits et consignés durant mon mandat et jusqu'à ma démission. Renseigne-toi.

Je ne règle pas mes comptes, je veux simplement que les choses soient faites une bonne fois pour toute et je suis obligé de passer en public pour que les choses avancent...

Re: We Need fresh Blood !

MessagePosté: 03 Juin 2016 16:00
par yanislow
Je peux comprendre les deux points de vue. Mais c'est clair que ça encourage plus à supprimer une association qui a ce genre de soucis que d'y apporter de nouvelles énergie.

En ce qui me concerne les points suivants doivent être faits sans attendre: Régler la situation de l'assoc niveau légale faire les déclaration à la préfecture pour être légal un minimum, réengager le dialogue avec les membres "anciens" qui ont encore des dossiers en suspens.

Organiser un planning de tâches des proposition, une budgétisation claire, mais également une analyse actuelle complete de l'association. L'analyse des besoin et vers où on veut aller.

Y'a t il quelqu'un dans le CA qui a des connaissance en gestion de projet ou en management ? Si pas je peux aider niveau structure (sans m'engager, j'ai pas le temps je frole le burn out).

Mais faut organiser dans un laps de temps assez court les troupes en déléguant les choses urgentes pour qu'elles soient faites vite. Les nouveaux projets peuvent être travaillé en parallèle mais ne sont pas prioritaire.

Bisous

Re: We Need fresh Blood !

MessagePosté: 03 Juin 2016 23:25
par Morgane
Le problème de Liber Mundi n'est pas un problème de tâches à accomplir... Ces points ont été abordés tellement de fois que ça en devient ridicule :s Tout le monde sait bien ce qu'il y a à faire...

Aucun bureau n'est parfait, tout le monde est humain... Les membres de notre CA n'ont pas été parfaits, certes... Mais ils ont le mérite d'avoir essayé... Ils ont essayé de continuer à faire vivre l'association... Et, à titre personnel, je tiens à les remercier pour ça. Ce qui n'empêche pas de savoir que, dissolution ou pas, il va falloir remettre la structure en conformité, ça ne devrait pas poser trop de problème, d'autant que Liber Mundi est une petite asso de jdr qui ne brasse pas beaucoup de sous et n'a aucune vocation politique alors... Je pense sincèrement que l'Etat ne s'intéresse pas tellement à notre sort ;)

Le réel souci ici et maintenant, est de savoir si, avec ces incessantes guéguerres, quelqu'un va encore avoir envie de se mouiller et de s'offrir en pâture en s'engageant pour l'asso...

L'impression ici, est qu'une partie des adhérents souhaitent la dissolution... (Je ne juge pas, je constate simplement). Je pense, qu'il conviendrait peut-être d'apporter une réponse claire sur ce point, pour éviter de continuer à se débattre et à débattre dans le vent, pour des prunes... On ne fera qu'y perdre du temps et de l'énergie.

Peut-être devrions-nous prendre les choses dans l'ordre..?

1- Soumettre un sondage pour savoir si les adhérents veulent la dissolution ou la conservation de l'asso.
2- Si la réponse est majoritairement oui... Fin des débats.
Si la réponse est majoritairement non mais qu'une partie répond oui: poser les bonnes questions: pourquoi? Y a t-il des revendications autres que le problème de remise en conformité légale de la structure? Avec la volonté d'ouvrir un échange constructif et sans agression, sans règlements de comptes, soyons fous^^
3- Dans tous les cas, orienter les futures mouvements en conséquences.

Sinon, on va encore avoir dix pages de prise de tête stérile puisque ça ne fera pas avancer les choses :s ça a comme un goût amère de déjà vu...

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MessagePosté: 14 Nov 2019 18:15
par hanindia